劳动仲裁
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个人劳动仲裁答辩状范本
一、个人答辩状范本 _________________________劳动争议 你会______________第________号应诉通知书收悉,答辩人就____________________________一案,提出答辩如下...
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劳动仲裁的前置程序是指什么
一、劳动仲裁的前置程序是指什么 依据劳动法的规定,劳动争议的当事人在提起劳动诉讼前需要申请,对劳动仲裁不服的,才能提起劳动诉讼。 二、劳动仲裁的申请 ...
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提请劳动仲裁的期限
提请的期限 提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履...
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怎么劳动仲裁申请
一、 怎么劳动仲裁申请 由申请人在一年的仲裁时效期间内向劳动争议提交书面仲裁申请。仲裁申请书应当载明下列事项:仲裁请求和所根据的事实、理由;用人单位和劳动者基...
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劳动仲裁后可以向法院起诉吗
一、 劳动仲裁后可以向法院起诉吗 后可以向法院起诉的,劳动者对劳动仲裁结果不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人院提起诉讼。 依据:根据《中华人民共...
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劳动仲裁管辖地是怎么确定的
一、劳动仲裁管辖地是怎么确定的 1、中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二十一条规定,劳动争议负责管辖本区域内发生的劳动争议。 2、劳动争议由履行地或者用...
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厦门劳动仲裁办事流程
一、厦门劳动仲裁办事流程 1、申请,可以向履行地或者用人单位所在地的劳动争议管辖。 2、仲裁受理:收到申请后,仲裁委员会会在五日内决定是否受理。受理的会...
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劳动仲裁什么流程是怎样的
一、劳动仲裁什么流程是怎样的 1、劳动保障当事人提出仲裁的,应当从劳动争议发生之日起一年内提出书面申请。 2、仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出...
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劳动仲裁手续流程
一、 劳动仲裁手续流程 (一)流程为: 1.当事人向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁; 2.提交书面仲裁申请; 3.劳动争议收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受...
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劳动仲裁是前置程序
一、 如何理解劳动争议仲裁前置程序 《中华人民共和国劳动法》第79条规定:“劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要...
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天津劳动仲裁在哪里,如何进行申请
一、天津劳动仲裁在哪里,如何进行申请 劳动争议负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人...
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试用期未签订劳动合同可以劳动仲裁吗
问题解答: 试用期未签订可以。 劳动者和用人单位产生劳动纠纷,可以依法向劳动申请仲裁,未签订劳动合同的,可以提交考勤记录、工资支付凭证等证明双方存在。对仲裁不服的...
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工伤辞职申请劳动仲裁需要什么材料
问题解答: 辞职申请需要以下材料:劳动争议仲裁申请登记表原件1份;劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本;申请人身份证复印件1份;律所所函或援助公函原件1份...
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劳动仲裁终局裁决还能上诉吗
问题解答: 不能上诉。依据《劳动争议调解仲裁法》的规定,一裁终局案件对裁决不服是不能上诉的,但可以向法院申请撤销裁决或者提起诉讼。 【依据】 《劳动争议调解仲裁法》...
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劳动仲裁开庭期间有哪些注意事项
问题解答: 要注意下列事项: 1.劳动争议基本是属于民事诉讼范畴,采取的是谁主张谁举证原则。 2.注意时效问题。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知...