签订
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公司三年未签订劳动合同应该如何赔偿?
公司三年未签订应该赔偿11个月的工资,根据规定,单位没有与职员依照的规定签署劳动合同的,那么自用工关系建立的第二个月起,单位最多需要承担支付11个月的双倍薪资的责任...
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退休人员签订劳务合同如何终止,劳动合同终止的条件
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与退休...
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没有签订劳动合同自动离职是否合法
问题解答: 虽然没有签订,但劳动者自动离职的,一般不合法。除非用人单位具有拖欠克扣工资等行为的,劳动者才可以不提前通知单位立即与其解约,否则都需要与单位协商或者依...
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60岁未签订劳动合同如何赔偿?
60岁未签订一般情况下是不需要赔偿的,因为这种情况之下已经导致时效经过。通常情况之下,60周岁的老年人已经到了退休的年龄,所以就终止了,因为单位随便劳动者就不需要支...
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没有签订劳动合同受伤如何申报工伤
问题解答: 未签订受伤可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁。如果与相关单位成立事实劳动关系,可以申报,且用人单位将按照相关承担责任。如果不成立事实劳动关系,可以向所在地...
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职业放贷人签订的借贷合同效力是怎样?
近年来,民间借贷案件频发,自然人作为出借人从事民间借贷行为也较为普遍。而职业放贷人借民间借贷之名,通过虚增债务、约定高额利息等方式,采用拉横幅、辱骂殴打等非法手...