社保
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社保最低交多少年才能领退休金?
1. 养老保险累计缴费年限要满 15 年:这是领取养老金的最基本条件,只有在达到法定退休年龄时,累计缴费年限满 15 年,才可以按月领取基本养老金。2. 医疗保险缴费年限:各...
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社保最低交多少年才能享有养老保险?
根据《中华人民共和国社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。这就意味着,社保最低需要缴纳 15 年才能在...
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社保最低要交多少年才能领取?
社保最低要交满 15 年才能领取。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金,参加基本养...
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社保最低要交多少年才能退休?
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,就可以按月领取基本养老金,也就是说,社保需要累计缴费满 15 年,到退休年龄后才可以享受养老保险待遇。...
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购买社保享受的福利、待遇、好处
导读: 通常所说的“”,具体“五险”指:养老、医疗保险、、保险和生育保险;“一金”即:住房,但要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。国家强制要求:用人...
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女性享受社保待遇的年龄是多少?
女性享受社保待遇的年龄因国家和地区的社保制度而异,女性可以在达到法定退休年龄后领取养老金。女性的法定退休年龄为 55 周岁(工人)或 60 周岁(干部)。建议参考:1、了...
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代通知金包含公司社保部分钱吗?
代通知金一般是不包括公司社保的部分钱。代通知金是指工作单位在要求员工离职的时候,因为没有提前一个月通知员工,而对员工进行的弥补,金额一般是一个月的正常的工资。待...
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离职后经济补偿金如何计算社保
经济补偿金按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳...
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劳动合同试用期未交社保怎么办?
根据我国中的规定,即使用人单位与劳动者约定了试用期,在试用期内其实就要开始给劳动者购买社保,不然的话单位的行为就属于违法。那要是在试用期未交社保怎么办呢?可能也有...
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灵活就业缴费年限与职工社保如何合并计算?
灵活就业缴费年限和职工社保可以加一起计算,灵活就业人员在缴纳社保时,可以选择参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险,也可以选择只参加其中一项,如果灵活就业人员同...
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灵活就业转职工社保年限如何计算?
灵活就业人员转为职工社保后,其社保缴费年限将进行合并计算。**建议参考:1、在进行灵活就业转职工社保时,应及时办理相关手续,确保社保缴费的连续性。2、如有需要,可以...
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社保要交多少年才能领退休金?
根据《中华人民共和国社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄...
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社保断缴后的影响有哪些
律师解析: 社保断缴会产生下列影响;养老的缴费年限会中断计算,而中断的时间越长,亏损的养老金越大;中断缴纳医疗保险期间,不能享受医疗保险待遇,影响缴费年限;由费征...
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在上海如何自己缴纳社保
在上海工作的职工,会由企业缴纳,但是很多人都是自由工作者,或者自己创业当老板,其中不少人没有社会和公积金,这样以后一旦生病,无法享有医疗保险待遇。而根据上海市最...
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没有工作的人如何买社保
没有工作的人,可以以灵活就业人员身份的,减免比例大概是50~70%左右,其中4050人员的减免比例可能更高。缴纳城乡居民社保的,会根据缴费档次进行补贴,缴费档次越高补贴越...