装修公司拖欠工资不接电话是可以直接收集证据直接向劳动部门申请，如果对仲裁的结果不任何不满意的，也可以直接向法院起诉解决，拖欠工资的行为已经触犯了我国的《劳动法》...

一、 农民工工资拖欠怎么办 　　农民工在遭遇欠薪时，可以采取多种方式进行处理。 　　1.可以与用人单位协商解决，如果单位有工会组织，可以向工会反映情况，通过工会与单位...

无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合...

?公司拖欠员工的项目提成，也属于拖欠工资，要承担相应的责任，出现这种情况，劳动者可以去单位所在地的劳动行政部门投诉，索要自己的工资，也可以准备材料申请，使用法律武...

问题解答： 试用期辞职当然有工资，只要提前和单位申请过了，那么单位没有任何理由不给工资。要是单位恶意不给，可以向当地劳动部门投诉。期限三个月以上不满一年的，试用期...

问题解答： 由单位按照的约定和劳动者当月的实际工作天数来按月结算。用期工资规定只要满足其中一个条件就可，但由于对80%相对应的概念又出现疑惑，很多企业对这条规定本身...

一、职工患病的医疗期有多长时间 医疗期计算应从病休第一天开始，累计计算。如：应享受三个月医疗期的职工，如果从1995年3月5日起第一次病休，那么，该职工的医疗期应在3月...

随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着没签自动离职有工资吗,没签定劳动合同辞...

问题解答： 效益不好不是用人单位拖欠工资的原因，劳动者可以通过以下方法维权： 1、与用人单位协商支付工资； 2、向劳动行政部门投诉，劳动者行政部门责令用人单位限期支付...

问题解答： 有雇工的个体工商户拖欠工资的，劳动者可以通过以下方法索要拖欠的工资： 1、与老板协商； 2、向工会求助，由工会代表劳动者出面讨要； 3、向劳动行政部门投诉，...

一、单位可以扣工资吗 用人单位是否可以扣发劳动者的工资，要视具体情况而定。 我国劳动法第50条规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。这一规定是对劳动者工资报...

一、什么是工资支付 工资支付，就是工资的具体发放办法。包括如何计发在制度工作时间内职工完成一定的工作量后应获得的报酬，或者在特殊情况下的工资如何支付等问题。 工资...

问题解答： 工资按月发放，拖欠工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报...

律师解答 在赌场拿工资可能会构成开设赌场罪。在赌场工作并拿工资，会被认定为是开设赌场罪的共犯，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金，但可以从轻处罚。 法律依...

过年放假期间扣工资是不合法的，一般只要是属于法定的节假日，或者是休息日这是属于带薪休假的日期，用人单位是没有权利扣除的，但如果超过了正常的休假日期，用人单位可以...