公休假请假条（精选35篇）

公休假请假条 篇1

　　尊敬的所领导：

　　本人申请20xx年工休假，休假期限为20xx年01月05日至01月09日，共计5天，望领导予以批准，谢谢!

　　此致

　　敬礼!

　　

　　20xx年x月x日

公休假请假条 篇2

　　公司员工公休请假条

　　尊敬公司领导：

　　兹有__________部门/单位，_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需请假，共_____天，请假原因_________________________。

　　望领导批准为盼!

　　请假人：部门/单位负责人：主管领导:

　　日期：

公休假请假条 篇3

　　尊敬的领导：

　　本人工龄已满 年，根据公休假规定，可享受假，请假时间从X年 天公休月 日至 月 日共计 天，

　　恳请领导批准。

　　申请人：

　　年 月 日

公休假请假条 篇4

　　尊敬的领导：

　　您好!

　　因家里有事和需要回去解决问题(自己找找自己的原因了)，根据公司规定特提出休年假申请。

　　申请具体内容如下：

　　年 度 20xx度 姓 名： 工作时间 1年2个月 累计年数 1年2个月 休假天数 5 天 休假时间 --至--。

　　说明：年假休息时间为20xx年1月18日到20xx年1月22日，望领导予以批准为谢!

　　此致

　　敬礼

公休假请假条 篇5

　　公休请假条

　　请假条

　　敬爱的所领导：

　　根据《国家休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日～30日休年休假期。

　　请给予批准，为盼!

　　请假人：20xx年9月20日

公休假请假条 篇6

　　尊敬的(科长、处长、主任)：

　　根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于x年x月x日至x年x月x日休假天。请给予批准为盼!

　　特此申请

　　申请人(签名)：__________

　　_____年_____月_____日

公休假请假条 篇7

　　尊敬的(科长、处长、主任)：

　　根据国家和单位关于探亲假的有关规定，我拟于x年 x月x日至x年 x月x日休探亲假 x天。请给予批准为盼!

　　特此

　　申请

　　申请人：

　　年 月 日

公休假请假条 篇8

　　① 产假所涉及的假期，均应包含节假日，即遇节假日不顺延。

　　② 员工妊娠期间每月可享受半天全薪假以供月检。

　　③ 员工生育可享受______天全薪产假。

　　④ 年龄______周岁以上生育第一胎者，可延长______个月带薪产假。

　　⑤ 如遇难产，可凭医院证明增加有薪产假______天。

　　⑥ 多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加产假______天。

　　⑦ 男员工可以在妻子生育后享有______天陪产假。

　　⑧ 女员工生育后的第一次流产，公司将依据医生的诊断证明给予______天带薪假，以后的流产全部按无薪病假计算。

公休假请假条 篇9

　　尊敬的x老师：

　　您好，我因放假回家探亲，特向你请假回家(xx省xx市xx区)，时间从x年xx月xx日下午6点至x年xx月xx日下午7点，联系人：，联系方式：移动电话，请你批准。

　　此致

　　敬礼

　　您的学生

　　x年xx月xx日

公休假请假条 篇10

　　尊敬的领导：

　　我参加工作时间已达 年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间 天。在此特向领导提请年休假。时间为至，共计x天。

　　望批准!

　　请假人：

　　x年x月x日

公休假请假条 篇11

　　① 员工在工作期间发生工伤事故，直接主管应立即到现场调查受伤情况，并立即作出处理，并进行至CEO和人力资源部。

　　② 公司根据医生的诊断确定是否需要给予工伤假。

　　③ 员工休工伤假享受全薪。

　　④ 员工休工伤假期间，应按照公司的要求定期到指定医院进行检查。

公休假请假条 篇12

　　机关事业单位公休请假申请条

　　姓名_____所在科室_____

　　参加工作时光_____年月

　　工作年限_____年;应休天数_____天

　　已休天数_____天;公休年度_____年

　　申请公休时光_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)

　　科室负责人意见：__________

　　分管领导意见：__________

　　主要领导意见：__________

公休假请假条 篇13

　　公休请假条

　　尊敬的领导：

　　根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感!

　　申请人(签名)：__________

　　二?一二年_____月_____日

公休假请假条 篇14

　　尊敬的领导：

　　根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感!

　　申请人(签名)：__________

　　X年_____月_____日

公休假请假条 篇15

　　请假条

　　敬爱的所领导：

　　根据《国家休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日～30日休年休假期。

　　请给予批准，为盼!

　　请假人：20xx年9月20日

公休假请假条 篇16

　　尊敬公司领导：

　　兹有__________ 部门/单位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需请假，共_____ 天，请假原因 _________________________。

　　望领导批准为盼!

　　请假人：部门/单位负责人： 主管领导:

　　日期： 日期： 日期:

公休假请假条 篇17

　　请 假 条

　　敬爱的所领导：

　　根据《国家休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于X年9月26日～30日休年休假期。

　　请给予批准，为盼!

　　请假人：

　　X年9月20日

公休假请假条 篇18

　　领导：

　　本人在X年“”长假里为工程加班了X天(XX月XX日～XX日)，院里有规定，可以补休假。

　　现申请补假X天，调年休假一天，共休假X天。从X年XX月XX日～XX日。

　　请给予批准，为盼!

　　请假人：

　　X年XX月XX日

公休假请假条 篇19

　　① 父母、养父母、继父母、配偶父母、配偶或子女死亡 ：______天(______小时)

　　② 祖父母、兄弟姊妹死亡：______天(______小时)

　　4.7 倒休假

　　① 员工在休息日加班后，经部门经理批准，可以享受因休息日加班产生的倒休假。

　　② 员工休倒休假时，须考虑部门工作的安排，并应提前二周申请，经主管同意。

　　③ 员工休倒休假时，应在请假单后附有部门经理批准倒休的加班申请单(参见加班制度)。

　　④ 倒休假只限当年有效。

公休假请假条 篇20

　　尊敬的领导：

　　我参加工作时间已达 年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间 天。在此特向领导提请年休假。时间为 XX年 XX月 XX日至 XX年 月 XX日，共计 天。

　　望批准!

　　此致

　　敬礼!

　　

　　20xx年x月x日

公休假请假条 篇21

　　尊敬的科长：

　　根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于年 月 日休假 天。休假期间，我的工作已经安排好了，请给于批准为感!

　　特此申请

　　申请人：

　　年 月 日

公休假请假条 篇22

　　尊敬的领导：

　　我因怀孕已有某个月时间(医院相关证明附在请假条后)，即将临产，现需请产假，具体时间为某年某月某日到某年某月某日，请准予批准为盼!

　　请假人：某某某

　　-xx年12月26日

　　(单位)办公室：

　　因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。

　　特此请假，恳望批准!

　　(单位)

　　(部门)(姓名)

　　年 月 日

　　另附:法定产假期限

　　女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。

　　怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。

　　产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。

公休假请假条 篇23

　　请 假 条

　　姓名_____所在科室_____

　　参加工作时间_____ 年 月

　　工作年限_____年;应休天数_____天

　　已休天数_____天;公休年度_____年

　　申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)

　　科室负责人意见：__________

　　分管领导意见：__________

　　主要领导意见：__________

公休假请假条 篇24

　　尊敬的领导：

　　我参加工作时间已达年。根据《职工带薪年休假条列》（中华人民共和国国务院令第541号）文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间天。在此特向领导提请年休假。时间为20xx年X月X日至20xx年X月X日，共计X天。

　　望批准！

　　此致

　　敬礼！

　　20xx年x月x日

公休假请假条 篇25

　　尊敬的所领导：

　　本人申请20xx年公休假，休假期限为20xx年01月05日至01月09日，共计5天，望领导予以批准，谢谢!

　　申请人(签名)：

　　20xx年01月04日

公休假请假条 篇26

　　敬爱的所领导：

　　根据《国家休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年x月x日～20xx年x月x日休年休假期。

　　请给予批准，为盼!

　　请假人：

　　20xx年x月x日

公休假请假条 篇27

　　尊敬的：

　　因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体.特向申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给同志，经过近期的培训，同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢各位对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

　　特此申请，望审批。

　　请假人：

　　20xx年x月x日

公休假请假条 篇28

　　敬爱的领导：

　　根据《国家休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于*年**月**日～**日休年休假期。 请给予批准，为盼!

　　此致

　　敬礼!

　　

　　20xx年x月x日

公休假请假条 篇29

　　尊敬的公司：

　　我因，特向您请事假 天。请假时间自 年 月 日至 年 月 日。这段时间内原计划安排的工作已做好处理，希批准。

　　时 间：

　　此致

　　敬礼!

　　x x x

　　20xx年xx月xx日

公休假请假条 篇30

　　尊敬的领导：

　　根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日 批准为盼!

　　特此申请

　　此致

　　敬礼!

　　

　　20xx年x月x日

公休假请假条 篇31

　　姓名_____所在科室_____

　　参加工作时间_____年月

　　工作年限_____年；应休天数_____天

　　已休天数_____天；公休年度_____年

　　申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日)

　　科室负责人意见：__________

　　分管领导意见：__________

　　主要领导意见：__________

　　附：请假、休假制度

　　一、请假

　　(一)病假、事假无伦时间长短都必须向有关领导请假告知，绝不能不告而别，不请自走。无人知晓去向，无故不按时上班者视为旷工。

　　(二)请假的时限与准假权限

　　1、请假半天的向本股室负责人请假；

　　2、请假一天的向分管副局长请假；

　　3、请假超过一天的向局长请假；

　　4、请假期满，尚需再续者，应当向有关领导请示续假；

　　5、请假期满不归者，视为无故旷工。

　　(三)局领导请假

　　1、副局长请假：一天内向办公室考勤人员通告；一天以上向局长请假。

　　2、局长请假：一天内向分管考勤人员通告；一天以上向分管考勤副局长通告，并按有关规定向县有关领导请假。

　　(四)请假的方式

　　1、实行请假条制度。无伦请假时间长短，都必须填写请假条，分别按权限批示并留存备案。

　　2、请假者由本人申请并填写请假条，按权限分别由股室负责人、分管领导、局长审批。请假条由办公室负责设计、印制。

　　(五)对违犯制度的处理

　　1、对于偶尔发生的违犯请假制度的人不予追究；

　　2、对于违犯2次以上者，原则是批评教育，提高认识，自我改正；

　　3、对于长期不请假、擅离职守、无故不上班、视为无故旷工，列为年终考核；

　　4、请假逾期、又不续假、又不上班，视为无故旷工，列为年终考核中。

　　二、休假

　　(一)按照国家规定享受休假。

　　1、参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天；

　　2、参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天；

　　3、参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天；

　　4、参加工作满二十五年以上员工，每年休假20天；

　　5、法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。

　　以上，年休假均不包括公休日和法定节假日。

　　(二)下列人员不享受公休假：

　　1、在各类学校脱产学习、培训、进修享受寒暑假的人员。

　　2、当年连续病假两个月或累计病休三个月以上的人员。

　　3、当年事假累计达到1个月以上的人员。

　　4、超出国家规定产假假期继续休息的人员。

　　5、当年从外单位调入公司系统的人员。

　　6、病、事假人员中如果当年假已休完且年出勤率未达到90%以上，则下一年不再安排休假。

　　7、员工在受处分期间。

　　(三)休假的方式

　　1、休假可串不可占，根据工作需要可分别串休，也可零休，但累计天数不可超过规定休假期。

　　2、集体休假，由局领导议定。

　　3、个人休假，须提前7天向分管领导申请，报局长审批后执行。

　　4、加班补休的，由个人提出申请、股室负责人签字、分管领导批示、局长审查批准后执行。

　　5、休假应按规定时限休假。期满后要按时上班，逾期不归的按无故旷工论处。

　　(四)对违纪问题的处理

　　1、对轻微的违纪以教育为主，令其自觉改正；

　　2、对未经领导批准，又未通报给任何人，擅自休假的，视对工作影响的程度，给予警示教育、或通报批评；

　　3、对休假逾期不归者，视为无故旷工，按法有关规定处理。

　　尊敬的领导

　　您好！

　　本人由于(什么样的原因，当然公休就不用写事由了，理所当然的。)

　　——(内容)要说明请假几天，从哪天到哪天。

　　申请人：

　　日期：20xx年x月x日

公休假请假条 篇32

　　尊敬的(科长、处长、主任)：

　　根据国家和单位关于带薪年休假的有关规定，我拟于x年 x月x日至x年 x月x日休假 天。请给予批准为盼!

　　特此申请

公休假请假条 篇33

　　尊敬的：

　　根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请年休休假天，即x月x日至x月x日，恳请予以批准为感！

　　申请人：

　　x年x月x日

公休假请假条 篇34

　　请 假 条

　　敬爱的所领导：

　　根据《国家休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年x月x日～20xx年x月x日休年休假期。

　　请给予批准，为盼!

　　请假人： 20xx年x月x日

公休假请假条 篇35

　　尊敬的领导:

　　您好!

　　我是。。。教育局计财股的。。。，因为家在。。，离工作单位较远，来回车程较长，所以希望在正常年假的基础上能够延长几天假期，需要请假从20xx年XX月XX日到20xx年XX月XX日及20xx年XX月XX日到20xx年XX月XX日，共计8天。请假期间有效联系方式为。。。。。恳请领导批准。

　　此致

　　敬礼!

　　请假人：

　　20xx年12月1日

pcba水清洗机来源链接：https://www.jektec.com