关于休假通知范文集锦精选篇1
公司:
根据《国务院办公厅关于xx年部分节假日安排的通知》和xx省政府办公厅文件通知,并结合我司实际,现将端午节放假有关事宜通知如下:
一、端午休假时间是从6月xx日至6月xx日放假公休。其中6月xx日(星期六,农历端午节当日)为国家法定节假日,6月xx日(星期日)公休,6月xx日(星期一)补休。
二、各部门自行妥善安排好节前工作,并做好安全防范检查。
三、放假期间正常上班的部门,应在6月19日下午6点前将值班人员安排表报至综管部。
四、节假日期间,物业部务必妥善安排好值班人员,切实做好节日期间的安全稳定工作,并做好应对各类突发事件的预案,遇有重大突发事件发生,按规定及时报告并妥善处理,确保节日安全。
20xx年xx月xx日
关于休假通知范文集锦精选篇2
尊敬的客户:
新春伊始,万象更新。国际有限公司全体员工在此深深感谢您长期以来对我司的.支持与厚爱!向您致以最诚挚的祝福和问候!在新的一年里,我司会更加努力,给您提供更优质的服务!
结合我司的具体状况,公司春节放假时间具体安排如下:
春节放假时间:xx月xx日(农历十二月廿五)——xx月xx日(农历正月初七)。xx月xx日(农历正月初八)恢复正常上班。
放假期间业务联系电话:陈经理: 或周经理:
因放假给您带来的不便,深表歉意,望见谅!
新年来临之际,谨祝您在新的一年里生意兴隆、万事如意、幸福安康!
国际有限公司
20xx年X月XX日
关于休假通知范文集锦精选篇3
各位同仁:
20xx年1月1日——元旦为国家法定假日,放假一天。
为便于各部门及早合理地安排节假日生产等有关工作,现将元旦放假调休日期具体安排通知如下:
20xx年12月30日—20xx年1月1日放假,共3天。其中,1月1日(星期二)为法定节假日,12月30日(星期日)为公休日,12月29日(星期六)公休日调至12月31日(星期一),12月29日(星期六)上班。
节假日期间,各部门要认真做好各项工作:
(1)加强节日期间安全生产和其它工作,强化监督管理,落实各项安全措施,确保节日期间的安全生产。
(2)要做好节日期间的值班和安全保卫工作,严格值班制度,并要有带班、值班制度,值班人员要恪尽职守,遇到重大问题或者紧急突发事件,要在第一时间向上级请示报告,妥善处理,不得延误。在新的一年到来之际确保过上一个欢乐、祥和的节日。
请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。
xx年xx月xx日
关于休假通知范文集锦精选篇4
各中心、科室:
根据《关于职工带薪年休假有关规定的通知》(中心医发〔20xx〕79号)文件,请各中心、科室结合实际情况,在不影晌科室工作正常开展的前提下,统筹安排职工20xx年年休假(特别要做好节假日期间的`职工年休假安排),并认真填写《职工带薪年休假计划安排表》(表格从院下载,另附《职工考勤登记表》及《工作人员休假审批表》)。经科主任、中心主任确认后,于1月31日前将职工年休假计划报送人事劳资科。
特此通知。
人事科
20xx年1月7日
关于休假通知范文集锦精选篇5
职工朋友们:
经厂务研究决定,现将国庆节和中秋节部分职工的休假时间作如下调整:
李上10月1日12点班。
张上10月1日20点班。
其于职工班次不动,凡假日期间有班的职工将发给3倍工资。
特此通知
日期:20xx年x月x日
关于休假通知范文集锦精选篇6
饭店各部室:
20xx年元旦即将来临之际,根据国务院办公厅通知精神,结合我酒店的实际情况,现将元旦放假调休日期具体安排通知如下:
20xx年1月1日(星期三)为法定节假日,放假1天,于1月2日正常上班。
1月1日后勤行政部门当班人员给予补休1天,各营业口部门当班人员给予除法定节假日1天的补休外,另加补休1天,共给予补休2天。各部门根据实际情况安排补休或休假,确保酒店工作的顺利进行。
提前恭祝大家元旦快乐,阖家幸福。
国际饭店综合办公室
二0xx年十二月三十日
关于休假通知范文集锦精选篇7
(员工编号:):
阁下于20xx年6月16日以电话方式口头向部门申请事假,至今已82天,仍未办理正式的请假手续。阁下的缺勤情况已经严重影响部门的正常运营,经领导研究决定,阁下20xx年6月16日至9月5日(共82天)的`缺勤将按事假处理,并请于9月12日前补办事假申请的相关手续。
鉴于阁下的假期已经结束,请于20xx年9月6日前恢复正常上班。
特此通知!
x有限公司
20xx年9月7日
关于休假通知范文集锦精选篇8
各单位:
根据《企业职工带薪年休假实施办法》及《股份有限公司员工带薪年休假实施细则》规定,结合实际情况,保障公司生产、工作顺利、有序安排,现对20xx年度带薪年休假的具体安排通知如下:
一、xx月xx日至xx月xx日安排带薪年休假5天,xx月xx日正常上班。xx月、xx日,xx月、xx日原则上不安排加班,各单位如有特殊需要可自行安排,有关部门做好配合。
二、本年度应休带薪年休假超过五天的,剩余部分可按细则另行安排;本年度应休带薪年休假不足五天的,统一按照五天计算;已发生的带薪年休假合并本次年休假已超出应休带薪年休假的天数于下一年度扣除。
三、几点要求:
1、各单位在放假期间要认真做好防火、防盗、防漏等安全工作,办公室下班前要关闭室内所有电器、切断电源,确保消防安全。
2、各单位在放假期间要加强对更值人员的管理,值班要严格值班巡查。
3、室主任以上在放假期间要保持电话24小时畅通。
4、放假期间严禁驾驶公车外出旅游,严禁酒后驾车。放假期间公车一律停放在园区内,如有特殊需要需经主管副总以上批准后,报综合部备案。否则,各部门自行承担一切后果。
特此通知。
20xx年xx月xx日
关于休假通知范文集锦精选篇9
团队的伙伴们:
又是一年春好绿,清明节即将来临,根据国务院清明节放假通知,结合我司实际情况,作出以下安排:
4月5日至7日放假调休,共3天。4月8日(星期日)上班。
请公司各部门提前做好节前工作安排!
在休假期间注意人身安全!
难得的几天假期,不回家的小伙伴们,要不我们来一场说骑就骑的旅行?
20xx年xx月xx日
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