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董事长秘书的岗位职责（精选17篇）

董事长秘书的岗位职责 篇1

　　1、负责合理安排董事长日程，适时提醒。

　　2、负责董事长办公室日常维护，保持领导办公室的整洁、有序、保密及安全。

　　3、为董事长备好茶水(董事长到办公室的同时)。

　　4、负责来客来访人员的接待和安排。

　　5、熟练掌握文书写作要领，高质量、高效率完成各类文件、信函的起草。

　　6、负责文件、资料的流转及流转中的保密工作。

　　7、负责为董事长准备召开的各类会议做资料准备、会议纪要等。

　　8、随时待岗，完成领导临时交待的工作。

　　董事长秘书岗位职责(三)

　　1、协助董事长处理各种日常内外事务及对外公共关系;

　　2、负责管理和协调董事长的日程、出差和会议安排，以及日常联络通信工作(包括电话、Email、传真等)和其他行政事务;

　　3、负责重要来访客人的接待、外国客人接待安排，协助与重要客户、政府部门等保持良好关系;

　　4、负责会议决定事项的跟进、督促并确认进展情况，随时提供信息反馈;

　　5、协助董事长推动公司各项业务，组织完成公司整体业务计划

　　6、建立并维护各种机密文件、记录和有关文档;

　　7、处理董事长交办的专项事宜。

董事长秘书的岗位职责 篇2

　　1、负责董事长及经营管理层的日常文件的整理及事项的跟进;

　　2、负责董事长及经营管理层的日程安排、商务接待等事项跟进;

　　3、筛选分类呈递董事长的各类资料、文件，并进行归档管理;

　　4、搭建顺畅的信息交流渠道，确保上情下达和下情上报;

　　5、集团会议召集、通知及会议纪要拟写与发函登记;

　　6、草拟经营管理层相关文件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;

　　7、负责公司客人的引导接待服务，并做好会面接洽等相关事项的安排;

　　8、负责与公司法律顾问团队的联络工作;

　　9、负责公司日常法律文书起草;

　　10、整理汇编公司经营管理所涉及的各类法律、法规及规章制度;

　　11、完成上级交给的其它工作。

董事长秘书的岗位职责 篇3

　　1、 负责董事长工作议事日程安排及内外宾客的接待与工作协调;

　　2、 负责董事长会议安排及会议部署的推进及跟踪;

　　3、 负责董事长及董事会其他领导的日常商务外出安排及相关证件办理，如：票务预订、酒店安排、签证办理等;

　　4、 负责协助董事长与投资人和其他利益相关方的沟通协调以及关系维护工作;

　　5、 董事长交代的其他工作。

董事长秘书的岗位职责 篇4

　　1、随同董事长进行项目考察，参与商务洽谈、商务谈判工作;

　　2、负责董事长日常经营工作中文件的起草;

　　3、协助董事长处理日常事务;

　　4、负责董事长的行程安排，商务随行;

　　5、负责董事长文件、信件、函电的接收与转达;

　　6、负责来访的商务接待工作，做好对外联系和公关工作;

　　7、处理董事长授权的其它事务。

董事长秘书的岗位职责 篇5

　　1.协助董事长对公司运作和各职能部门进行管理，协调内部各部门关系。

　　2.根据董事长的指示，及时向各部门传达工作安排，对董事长交办的事项进行督办，跟进各部门的执行情况，收集各部门问题及意见，并及时向董事长汇报进度和结果。

　　3.收集各种相关信息、数据、情报，为董事长决策提供参考、建议。

　　4.协助董事长做好工作日程安排，及时提醒，并对董事长的日程提出合理化建议，提前做好差旅安排。

　　5.配合董事长处理外部公共关系，做好接待工作，在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作。

　　6.负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈，并归档管理总经办文书资料。

　　7.负责组织安排董事长各项会议，并做好会议记录及备忘，整理存档。

　　8.维护董事长的办公环境的整洁，监督管理董事长办公区域的清洁工作是否到位。

　　9.完成董事长交办的其他工作。

董事长秘书的岗位职责 篇6

　　1、 组织和安排各类会议，撰写和整理会议纪要;

　　2、 负责公司领导交代的各类文书的起草、修改等编制工作。

　　3、 及时传达公司领导各项指示安排，做好各部门领导上报的文件保管、督办工作。

　　4、 负责接待公司领导重要来宾，协调对外公共关系，协助处理相关的商务接待工作;

　　5、 协助完成对外联络事宜，跟进各项事务进度，及时汇报执行进展情况。

　　6、 处理电话、邮件、传真等各种渠道的信息;

　　7、 负责公司领导日程预约，日程提醒工作;;

　　8、 完成公司领导交办的其他工作的督办、协调及落实任务;

董事长秘书的岗位职责 篇7

　　1、协助董事长处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;

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