医院医改重点工作计划(6篇)

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医院医改重点工作计划 第1篇

2011年工作总结

2011年作为后勤管理处的对外服务窗口,在上级领导的指导下,增强主动服务意识,为全院在职、退休职工及广大师生提供了更好的后勤服务。

一年里,我们做到了:凡是医改办职责范围的事认真去做,对上级领导交办的工作及时去做,对师生员工的来电、来访提出的问题,耐心解答,做到让师生满意。在工作中急他人所急,热情为需要帮助的教职工、学生解决困难。

今年在科室同志的共同努力下,有如下工作内容:

1.全年三个校区每周三次常规报销教职工和职工子女医药费及医疗保险费报销,(除10月、11月进行学生医保工作)。

2.2011年5月将2010社保年度全院职工校内个人医疗帐户余额核准,在各级领导的审批下发放到个人。

年5月与人事、财务部门共同协作,做好2011年校内补充医疗帐户经费的核准工作。

4、2011年5月负责建立建全了2011年度职工、职工子女、大病医疗费报销的个人电子档案

5、审核报销过程中严格把关,秉公办事,耐心做好解释工作,特别是指导职工尽量到两所平价药房配药,每年都能为学院节省医药费开10余万元左右。我院职工享受的医疗费用比例高于兄弟院校,医疗费用使用经费却低于兄弟院校。一年中帮助职工与社保、医院、药店等联系,为教职工在社保局争取办理医疗经费数万元,为职工子女在保险公司和社保中心争取报销医药费数万元,职工社保特殊情况协助解决10余人次,为学生在社保中心协调解决外地就医医疗经费报销特别情况10余人次。

6、9月至12月大学生医保工作:今年下半年在兼顾到日常工作及常规报销工作的同时,负责我院2012年度的大学生医疗保险工作,为首保学生发放银行IC卡和密码封、病历等,因此工作量和工作难度大大增加了,但在院处两级领导的关心下,完成了全院两万余名学生在社保中心的参保工作。工作中接收整理60余封邮件,多数院系都有添加删除,重复往返数次,因社保中心和银行将出姓名和身份证号以外的信息均删除,导致反馈信息和发放工作难度增大,多次反复与社保中心、银行进行个人信息、保费金额等核准工作,确保了每一位参保学生具有医疗保障。7、11、12月大学生门诊医疗费报销工作,8、规范整理收集保存科室文字档案、电子档案等基础性整理汇总工作。撰

写通知、设计表格、工作稿件等,起草拟定的通知、报告等文档共二十余次。

9、为新来教职工办理参保工作,并为退休教职工办理转卡,转外就医、居外就医等。

医院医改重点工作计划 第2篇

20xx年是贯彻落实“十八大”精神的开局之年,也是实现全区经济社会跨越式发展的关键的之年,面临的工作任务十分艰巨。今年全区卫生工作的中心任务:坚持预防为主、以农村为重点、中西医并重,按照“保基本、强基层、建机制”的总体要求,紧紧围绕深化医药卫生体制改革“一条主线”,突出项目工作与行业管理“两个重点”,加强人才队伍,卫生文化、医德医风“三项建设”,狠抓公共卫生、农村卫生、社区卫生、中医药“四项工作”,取得基础条件、医护质量、农合监管、预防保健和行业水平“五个提升”的“12345”卫生工作总体思路,下大力气推动内涵建设,统筹做好各项卫生工作,不断开创卫生事业新局面。

一、巩固和完善国家基本药物制度。通过政府补助和医保补偿等方式,我院和村卫生所继续推行实施国家基本药物制度,尤其加大村卫生所实施基本药物制度的工作力度。进一步加强和完善中心药库建设,建立健全制度,安排专人负责,充分发挥中心药库的作用,加强对辖区村卫生所购药管理,务必实现村卫生所基本药物制度全覆盖。

二、推进公共卫生服务均等化。我院要广泛实施健康素养提升工程,在农村广泛开展健康教育知识、急救知识、中医适宜技术进家庭工作,教会群众掌握基本的健康技能、中医适宜技术和养生保健方法。推进健康文化墙建设,及民间单验方等刷写在健康文化墙上。在20xx年的基础继续逐步提高城乡居民健康档案建档率、规范化电子建档率、进一步提高0—6岁儿童,65岁以上老年人、高血压病人、二型糖尿病人、重型精神病人等目标人群的管理率、确保项目的如期完成及群众受益。

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