下肢骨折是一种常见的工伤，对受伤者的生活和工作能力造成了严重的影响。在工伤赔偿方面，下肢骨折的赔偿标准根据不同的情况和法律规定而有所不同。以下是一些相关的信息和建议，用以帮助受伤者了解下肢骨折工伤的赔偿问题。

工伤认定和赔偿标准

根据中国的《工伤保险条例》，下肢骨折可以被认定为工伤，只要能够证明其与工作相关。工伤认定需要通过医院的诊断和劳动能力鉴定等程序来确定。

根据《工伤保险条例》，下肢骨折的赔偿标准主要包括以下几个方面：

1. 医疗费用：根据医疗费用发票和费用明细清单，由工伤保险基金支付相关的医疗费用。

2. 工伤津贴：根据工伤程度和工资水平，受伤者可以获得一定比例的工资作为工伤津贴，通常为工资的80%。

3. 伤残赔偿金：如果下肢骨折导致了伤残，受伤者可以获得一定比例的伤残赔偿金。伤残赔偿金的计算方法根据伤残程度和工资水平而有所不同。

赔偿程序和注意事项

在申请下肢骨折工伤赔偿时，受伤者需要按照以下程序进行申请：

1. 及时报告：受伤者应该及时向雇主报告工伤情况，并向相关部门提交工伤申报材料。

2. 就医治疗：受伤者应该尽快就医治疗，并保留好相关的医疗费用发票和费用明细清单。

3. 劳动能力鉴定：受伤者需要进行劳动能力鉴定，以确定工伤程度和伤残程度。

4. 提交申请：受伤者需要向相关部门提交工伤赔偿申请，并提供相关的证明和材料。

在申请过程中，受伤者需要注意以下事项：

1. 保留证据：受伤者应该保留好与工伤相关的证据，如医疗记录、证明文件等。

2. 合法权益：受伤者有权要求合法的赔偿，如果遇到问题或纠纷，可以寻求法律援助或咨询专业律师。

3. 申请期限：工伤赔偿申请需要在一定的时间内提出，受伤者应该及时了解相关的申请期限。

下肢骨折工伤的赔偿标准和程序是根据法律规定和相关政策来确定的。受伤者在申请工伤赔偿时，应该了解自己的权益和义务，并按照规定的程序进行申请。如果遇到问题或纠纷，可以寻求法律援助或咨询专业律师，以保护自己的合法权益。