工地包工合同协议书范本 第1篇

1、工程名称：____________________________

2、工程地点：____________________________

3、施工内容：____________________________

4、工程期限：____________________________

用工开始日期：________年_______月_______日，用工结束日期；________年_______月_______日。

5、工作岗位：

工地包工合同协议书范本 第2篇

1、甲方责任：

（1）提供乙方进场人员的生活住宿条件，负责申报临时户口。

（2）负责工地现场的工程质量、安全生产、工程进度、配料用料及各项规章制度的指挥、监督与管理。

（3）提供施工必要的机械设备，负责机械的一次性调试运转（以后由乙方负责），小型工具由乙方自备。

（4）保证材料供应（材料运至现场_________米内，但不提供塔吊运输），如确因种种原因供应不足时，甲方应及时安排其它工作，乙方应服从甲方的调配。工地现场计时工每工日_________元。

2、乙方责任：

（1）严格按照施工图纸与设计变更通知施工，遵守执行国家现行《施工技术验收规范》。尊重和服从建设、监理单位及甲方管理人员的监督与指挥，确保工程质量达到优良等级以上。

（2）严格本班组自身的安全生产教育。提高工人的安全生产意识，保证不违反安全操作规程，避免民生安全事故，并承担凡是违反安全操作规程和安全制度的大小安全事故的责任。

（3）提倡文明施工，工完场清并遵守甲方现场的各项文明施工管理制度，搞好与建设、监理单位、甲方及其他班组间的关系。必须要求每一个工人遵守纪律，不打架，不滋惹是非，若违反，乙方要承担责任。

（4）绝对服从甲方的工程进度安排。

（5）爱惜甲方的一切机械设备和工具，承担本组一切机械设备和工具的维护与保管。违章操作致使机械设备和工具损坏的，其维修费用及由此而引起的损失由乙方负责赔偿。严格履行材物领（借）用手续，工完退回。

（6）模板制、安必须保证几何尺寸准确和牢固，不准出现下垂、胀模、漏浆等现象。每次浇捣砼梁、板、柱的时候，必须派专人跟班，以保证质量。如砼胀模超过允许偏差值，乙方应在拆模后立即负责凿平。在安装及拆模后，应及时将板面及楼面的垃圾、材料清理干净，避免影响下道工序的施工。工程完成后，必须把所有木工用料堆回指定位置。

工地包工合同协议书范本 第3篇

1、协议如有未尽事宜，须经协议双方共同协商，作出补充规定，补充规定与本协议具有同等效力。

2、本协议自签订之日起生效。协议执行期间内，任何一方均不得随意变更或解除协议。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执壹份。

甲方签字：_________________乙方签字：_________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

签约地点：_________________签约地点：_________________

甲方：_____（以下简称甲方）

乙方：_____（以下简称乙方）

甲方委托乙方安装轻钢结构厂房，经甲乙双方协商一致，签订如下协议：

一、工程地点：工程规格：

工程用料：立柱主梁次梁工程承包方式：轻钢结构：

工程人工费共计人民币：_____元

二、甲方工作

甲方应无偿向乙方提供水电食宿。

甲方应向乙方提供合法的建筑施工用地以及安全的施工场地，因甲方问题造成乙方发生的工伤事故，甲方应按国家法律规定承担赔偿责任。

甲方应及时提供给乙方所需施工材料，工程用款及一切可消费性材料（如：油漆、焊条、氧气、吊装及运输等）。如果提供不及时，一切误工误时全部由甲方承担。

甲方应向乙方提供图纸一份或施工方案，施工过程中，工程如有变动甲方应提前告知乙方并详细说明及纠正乙方在施工中造成的失误。

三、乙方工作

乙方应提前向甲方提供所需材料清单。

乙方应配合甲方在施工过程中提出的变动，但不超出施工范围。

乙方在施工中必须人人上险，如造成工伤事故，由乙方按过国家法律规定自行承担。

四、付款方式

按进度付款（因款项拨付不及时影响施工与乙方无关）。合同签订后预付；柱梁原材料进场后付；钢架组装完成后再付；彩板进场后再付；屋面板安装完成后再付。工程施工完成后付清全部费用。

五、此协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效

甲方：_____乙方：_____

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

甲方：

乙方：

依照《xxx合同法》及国家相关法律、法规和公司文件相关规定，遵循平等、自愿、公平和诚信的原则，甲、乙双方就______________________工程劳力施工承包事宜协商达成一致。订立本合同。

工地包工合同协议书范本 第4篇

1、甲、乙双方在履行合同时发生争议，可以自行协商解决；协商不成的，双方可向合同签订所在地劳动仲裁机构申请仲裁，对仲裁结果不服的可向合同履行地的人民法院起诉。

2、发生争议后，除非出现下列情况，双方都应继续履行合同，保持工作连续，保护好已完工作成果：

（1）单方违约导致合同确已无法履行，双方协议终止合同。

（2）调解要求停止合同工作，且为双方接受。

（3）仲裁机构要求停止合同工作。

（4）法院要求停止合同工作。

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