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支付宝扫一扫 问题解答： 以后，员工或者单位根据医院的治疗发票、认定书、劳动能力鉴定书等向社保中心申请待遇审核，下发工伤待遇，包括医疗费用以及伤残补助费用。 依据：《工伤条例》第三十五条：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留，退出工作岗位，享受以下待遇： (一)从工伤
律师解答www. 打架责任认定书，如果属于治安案件，一般自 公安机关受理案件之日起不超过三十日内下来，如果案情重大、复杂的，经过上一级公安机关批准，可以 延长三十日。 如果违反治安管理行为事实清楚，证据确凿，处警告或者二百元以下罚款的，可以当场作出治安管理处罚决定
问题解答： 书下来后，劳动者认为影响了自己劳动能力的可以进行工伤劳动能力鉴定，持鉴定结果，享受工伤待遇，得到更多。 也可以依据工伤认定书直接向用人单位主张赔偿，享受工伤待遇。 【依据】 根据《工伤保险条例》第21条规定：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾
律师解答 工伤事故应当在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请认定，用人单位没有申请的，劳动者可以在1年内申请认定。申请认定的对象是统筹地区社会保险行政部门。 法律依据 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断
律师解答 工伤事故认定书出来后的流程：进行工伤鉴定，持鉴定结果，享受工伤待遇，得到工伤赔偿。需要在员工康复或者满足一定医疗期之后，申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果申请工伤待遇审核享受工伤赔偿。 法律依据 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病
律师解答 工伤事故认定书下来不能立马谈赔偿金，需要员工治疗完毕，进行医疗终结，根据是否存在后遗症进行劳动能力鉴定，根据劳动能力鉴定的结果以及医疗费用，住院时间等来进行报销及确定赔偿金额。 法律依据 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治
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