t12 椎体压缩性骨折工伤能评几级伤残?

**问题解答:t12 椎体压缩性骨折工伤的伤残评定需要根据具体情况进行综合判断,可以评定为 9-10 级伤残,但具体的伤残等级还需要考虑以下因素:

1、骨折的严重程度:骨折的压缩程度、是否伴有神经损伤等。

2、治疗后的恢复情况:包括疼痛缓解程度、脊柱稳定性、功能恢复情况等。

3、对工作和生活的影响:是否影响工作能力、日常生活自理能力等。

需要注意的是,伤残评定是一个专业的过程,需要由具有资质的鉴定机构或医生进行评估,在进行伤残评定时,建议及时咨询专业人士,了解相关的评定标准和程序,并提供详细的病历和检查资料,以便准确评定伤残等级。

**建议参考:

1、了解工伤认定和伤残评定的相关法律法规,确保自己的权益得到保障。

2、在治疗过程中,积极配合医生的治疗,注意休息和康复训练,促进骨折的愈合和恢复。

3、保存好相关的医疗记录、诊断证明、检查报告等资料,以备后续评定使用。

4、如果对伤残评定结果有异议,可以依法申请重新评定或寻求法律援助。

**相关法条:

《工伤保险条例》第二十二条:劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

以上内容具体告诉你关于t12 椎体压缩性骨折工伤能评几级伤残?的问题的答案,除此之外,本文还介绍了t12椎体压缩性骨折工伤能评几级伤残的具体流程。相信你已经从文中得到了你想要的答案。如果您还想咨询t12 椎体压缩性骨折工伤能评几级伤残?的相关问题,可以咨询相关律师。

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